ESG para todos – Empresa Humanizada dá chance para a Nova Economia

Empresas Humanizadas

Muitos se fala sobre já ser ESG, ou tem aquelas organizações que nem chegam perto do tema. Estamos em um verdadeiro gap no assunto. Isto porque nos últimos meses a importância do tema cresceu sim bastante, houve uma multidão de pessoas (conhecedoras ou não do assunto), e por verem um mar de vagas abrindo para o setor querem trabalhar com isso. 

Estamos falando de 700 vagas no LinkedIn, contabilizada no início do ano, e promessa de salário que variam de R$6000,00 e R$35.000,00, segundo informações do Guia Salarial Robert Half 2023. 

Mas uma queixa geral, é de que ainda pouco se contrata na área, pois as expectativas são diferentes: o que as pessoas que querem trabalhar nesse universo têm ainda a oferecer, – pelo menos no que tange a experiência – e o que as empresas já cobram de seus candidatos. 

Estamos falando das três Siglas: Ambiental, Social e Governança. 

Veja uma ligação forte do momento das empresas com já terem abraçado possibilidades de mudança. 

Claro que a empresa quer (e tem mesmo que querer) que esses profissionais, mesmo que seja na função estágio ou analista, renda e cumpra o que precisam. 

Mas minha visão aqui é que se o entendimento do ESG já entrou mesmo para as lideranças, (o famoso top-down), dar chance para potenciais que assim como eles também estão começando na área, é uma possibilidade de atuar mais no S. 

Ninguém aqui está falando em mexer com a partes sociais de filantropia, ou boa ventura, mas sim mudar o sistema

Aqui na MundoSocial, quando fazemos uma consultoria de ESG, mostramos para a empresa que demanda ajustes de cultura. Por exemplo: 

• Olhar para a mudança no longo prazo,
• Mexer e incorporar uma boa e justa gestão de pessoas.
• Construir ou expandir o negócio com respeito à sociedade. 

E eu mesmo quando uso de serviços terceirizados que complementam a ação, levo outros olhares comigo, valorizando parceiros, e outras ações.  Para os públicos envolvidos: empresas e profissionais aqui ficam dicas, precisamos nos entender dentro da nova economia. E a contratação humanizada é uma parte disso!